Мобильная версия
ГОСОРГАНЫ
Лента новостей
Все новости

Щеткина не считает острой проблему профессиональной сегрегации для белорусского рынка труда

Общество 06.03.2013 | 14:46
6 марта, Минск /Елена Прус - БЕЛТА/. Министр труда и социальной защиты Марианна Щеткина не считает острой проблему профессиональной сегрегации для белорусского рынка труда. Об этом она заявила в интервью корреспонденту БЕЛТА. В мире одной из долгоиграющих проблем считается ликвидация профессиональной сегрегации (преобладание женщин в непроизводственных отраслях и незначительное привлечение к участию в отраслях материального производства). "Для многих стран характерна как горизонтальная профессиональная сегрегация (неравномерное распределение женщин и мужчин по видам экономической деятельности), так и вертикальная (концентрация лиц одного пола в рамках той или иной профессии, категориям персонала), - отметила министр. - Но я не считаю эту проблему острой для белорусского рынка труда. Она пояснила, что причинами неравномерного распределения женщин и мужчин по видам экономической деятельности (горизонтальная профессиональная сегрегация) являются, прежде всего, предпочтения при выборе профессий и видов деятельности, которые обусловлены желанием реализовать свой собственный природный потенциал (например, женщина, которая ощущает необходимость в заботе о людях, в большинстве случаев предпочтет профессию врача, педагога, социального работника). "Я не встречала женщин, мечтающих о работе в сталелитейном цехе, - добавила Марианна Щеткина. - Кроме того, поскольку на женщинах до сих пор традиционно лежит основная ответственность за воспитание детей и ведение домашнего хозяйства, они чаще выбирают работу с гибким графиком или неполным рабочим днем, работу в непроизводственных сферах экономики". Как результат, в таких областях, как образование, розничная торговля, здравоохранение, социальные услуги, женщины составляют более 80% работников. Причиной вертикальной профессиональной сегрегации является в большинстве случаев стереотипное отношение общества к профессиональной деятельности женщин и мужчин. Речь идет о так называемом стеклянном потолке - незримом препятствии для карьерного роста, профессионального совершенствования и развития для представителей определенного пола. Например, несмотря на то, что среди мужчин-служащих и женщин этой категории персонала основная доля работников относится к категории специалистов, среди мужчин высока доля руководителей - 40,1%, а среди женщин-служащих на руководящих постах лишь 16,6%. "Не вижу смысла в искусственно насаждаемых мерах по ликвидации сегрегации: просто должны быть созданы условия для максимальной реализации представителями обоих полов их интересов, потребностей, потенциала, - считает министр. - В нашей стране такие условия созданы. Работа должна нравиться, а общество - с уважением относиться к выбору профессии". ***Полный текст интервью выйдет на ленте новостей и будет размещен на сайте БЕЛТА.

Новости рубрики Общество
Погода
Минск
Барановичи
Бобруйск
Борисов
Брест
Варшава
Вильнюс
Витебск
Гомель
Гродно
Жлобин
Киев
Лида
Минск
Могилёв
Мозырь
Москва
Орша
Полоцк
Рига
Санкт-Петербург
Солигорск
МЧС предупреждает
Курсы валют
Нацбанк Лучшие курсы
Покупка Продажа
EUR
2.3272 BYN 2.322 BYN 2.334 BYN
USD
1.9984 BYN 1.995 BYN 1.998 BYN
RUB
3.1481 BYN 3.13 BYN 3.15 BYN
Подробнее курсы валют нацбанка Лучшие курсы
ТВ программа

Видео

Новый механизм финоздоровления проблемных предприятий АПК обсудили на совещании у Президента

Инфографика

Экспорт продукции АПК Экспорт белорусской сельхозпродукции в январе-мае вырос на 6,5% и достиг $2,071 млрд.