Ситуация на валютном и потребительском рынках не отразилась на официальном рынке труда Минска

1 июня, Минск /Оксана Шикуть - БЕЛТА/. Ситуация на валютно-финансовом и потребительском рынках не отразилась на официальном рынке труда Минска. Об этом сообщил заместитель председателя комитета по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома - начальник управления занятости населения Сергей Иконников сегодня на пресс-конференции в мэрии, предает корреспондент БЕЛТА. "Ситуация на валютно-финансовом и потребительском рынках не отразилась на официальном рынке труда Минска. В столице отмечается незначительный рост занятости населения, сохраняется высокий спрос на рабочую силу, создаются новые рабочие места, снижается вынужденная неполная занятость", - сказал Сергей Иконников. Уровень зарегистрированной безработицы не превышает 0,3% к численности экономически активного населения. Вместе с тем для прояснения ситуации с неполной занятостью работников и принятия упреждающих мер комитет проводит мониторинг по вопросам движения кадров на предприятиях города, изучается ситуация в секторе малого бизнеса. "Текущий анализ ситуации на рынке труда города основывается на данных не только статистических, но оперативных мониторингов организаций. Мониторинг проводится дважды в неделю на 63 валообразующих предприятиях города. Остальные организации в течение двух недель подвергались выборочному опросу методом индивидуального стандартизированного интервью. Это 600 субъектов хозяйствования, в том числе 166 крупных предприятий и организаций, 350 - малых и средних. В том числе импортозависимые, убыточные, низкорентабельные и неплатежеспособные", - отметил зампред комитета. По его словам, это позволило сформировать репрезентативную выборку, на основании которой можно делать выводы о тенденциях и ситуации на рынке труда, чтобы можно было в дальнейшем применять превентивные, адресные меры по улучшению ситуации. Сергей Иконников также отметил, что на рынке труда города в целом активизировалось движение рабочей силы. По его словам, прием новых работников восполнил численность уволенных на 102,2%. По причине высвобождения и сокращения штатов фактически было уволено 1,1 тыс. работников - не более 2% от общего числа уволенных.