Мобильная версия
ГОСОРГАНЫ
Лента новостей
Все новости

Более жесткие меры применят к руководителям минских организаций за просроченную задолженность по зарплате

Регионы 03.02.2015 | 19:20

3 февраля, Минск /Корр. БЕЛТА/. Более жесткие меры будут применяться к руководителям минских организаций за просроченную задолженность по заработной плате. Об этом на коллегии об итогах работы органов и организаций, входящих в систему комитета по труду, занятости и социальной защите Мингорисполкома, за 2014 год и задачах на 2015 год сообщила председатель комитета Жанна Романович, передает корреспондент БЕЛТА.

"Учитывая, что заработная плата является основным источником доходов населения, считаем необходимым усилить спрос с республиканских органов государственного управления за бездействие по рассмотрению вопросов, напрямую влияющих на выплату заработной платы, стабилизацию ситуации финансово-хозяйственной деятельности субъектов, которые находятся в их ведении, - сказала Жанна Романович. - Несомненно, мы будем руководствоваться и требованиями декрета №5, в котором говорится и о том, что уволить нанимателя можно по дискредитирующим обстоятельствам, к которым в том числе относится нарушение сроков и порядка выплаты зарплаты".

В 2014 году задолженность по заработной плате имели 36 столичных организаций. Из них 22 организации без ведомственной подчиненности, шесть - подведомственные Министерству архитектуры и строительства, три - Белорусскому государственному концерну по производству и реализации товаров легкой промышленности, две - Министерству жилищно-коммунального хозяйства, по одной организации, подведомственной Минскому горисполкому, Министерству энергетики и Министерству торговли. К административной ответственности за нарушение сроков выплаты зарплаты привлечено 338 должностных лиц на общую сумму более Br456 млн и 340 юридических лиц на сумму более Br623 млн.

Номинальная среднемесячная заработная плата в Минске за 2014 год составила Br8 026,7 тыс. Сложившийся уровень зарплаты по видам экономической деятельности в реальном секторе экономики показывает выраженную отраслевую дифференциацию - от Br5 766,3 тыс. в текстильном и швейном производстве до Br12 719 тыс. в финансовой деятельности.-0-

Новости рубрики Регионы
...
Погода
Минск
Барановичи
Бобруйск
Борисов
Брест
Варшава
Вильнюс
Витебск
Гомель
Гродно
Жлобин
Киев
Лида
Минск
Могилёв
Мозырь
Москва
Орша
Полоцк
Рига
Санкт-Петербург
Солигорск
Карта погоды
Курсы валют
Нацбанк Лучшие курсы
Покупка Продажа
EUR
2.0414 BYN 2.04 BYN 2.045 BYN
USD
1.874 BYN 1.87 BYN 1.872 BYN
RUB
3.2883 BYN 3.285 BYN 3.29 BYN
Подробнее курсы валют нацбанка Лучшие курсы
ТВ программа

Видео

Лукашенко: Беларусь и Молдова всегда поддерживали друг друга

Инфографика

Регистрация для участия в ЦТ Сроки регистрации абитуриентов для участия в ЦТ: 2 мая - 1 июня.
Круглый стол Игорь Могилевич,
Александр Раков,
Андрей Плешкун,
Алексей Красинский,
Наталья Новикова
14 апреля Новая стратегия развития финансового рынка: что изменится до 2020 года
Круглый стол Светлана Уклейко,
Людмила Худенко,
Валентина Гинчук,
Ирина Арефьева,
Валентина Капанёва
21 февраля Качественные программы и учебники - ключ к успешному образованию
Круглый стол Ирина Наркевич,
Анжела Скуранович,
Андрей Колтович,
Александр Мороз,
Ольга Шаройко,
Константин Хрусталев
27 декабря Сфера общественного питания в Беларуси: либерализация рынка и перспективы развития
Круглый стол Александр Валиев,
Геннадий Даниленко,
Михаил Плиско,
Константин Голомидов,
Виктор Острога
19 декабря Минская региональная таможня: диалог в преддверии 95-летнего юбилея
Круглый стол Игорь Чернявский,
Инна Лавринович,
Елена Климович,
Алла Сташкевич,
Ольга Попко,
Татьяна Орлова,
Владимир Счастный
13 декабря Роль ЮНЕСКО в сохранении и продвижении национального культурного наследия Беларуси