26 декабря, Витебск /Диана Курило - БЕЛТА/. Председатель Витебского горисполкома Виктор Николайкин считает, что руководители предприятий города недооценивают труд своих работников. Такое заявление мэр сделал сегодня на сессии горсовета, где обсуждались итоги социально-экономического развития областного центра в 2012 году и проект прогнозных показателей на 2013 год, передает корреспондент БЕЛТА.
Средняя заработная плата в ноябре текущего года в Витебске составила Br3968 тыс. И хотя в области Витебск уступает по уровню средней заработной платы лишь Новополоцку, однако он отстает по этому показателю от других областных центров Беларуси. Вместе с тем Витебск один из немногих городов, где рост производительности труда опережает рост уровня заработной платы. "Это свидетельствует о том, что труд работников недооценивается", - считает мэр.
Председатель горисполкома потребовал от директорского корпуса в течение 1-го квартала 2013 года устранить дисбаланс и пересмотреть подходы к выплате зарплаты с учетом роста производительности труда.
По предварительной оценке, средняя заработная плата в декабре 2012 года составит по городу Br4350 тыс., за январь-декабрь - Br3533 тыс. В 2013 году средняя заработная плата достигнет Br4622 тыс. Для того чтобы добиться поставленного уровня заработной платы, предприятиям Витебска предстоит в 2013 году нарастить производство промышленной продукции, довести рентабельность продаж в среднем по промышленности не менее чем до 13%, добиться удельного выпуска инновационной продукции в общем объеме производства на уровне 42%, привлечь $37 млн. прямых иностранных инвестиций на чистой основе, почти в полтора раза увеличить экспорт.
- размещаются материалы рекламно-информационного характера.